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  • W2019年中國網絡招聘行業發展報告65頁

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    更新時間:2019-07-11分類:招募面試資料大小:2.61 MB

    中國網絡招聘行業發展環境及現狀 1 中國網絡招聘行業平臺流量及企業案例分析 2 中國網絡招聘行業求職用戶調研分析 3 中國網絡招聘行業發展趨勢 4 中國網絡招聘行業發展及投資建議 5

  • Y醫藥專業大學生職業生涯規劃及就業創業指導252頁

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    更新時間:2019-07-04分類:職業生涯資料大小:20.6 MB

    內容從實用角度出發,契合了當前醫藥專業大學生職業生涯規劃及就業創業指導工作的客觀需要,融入了編者多年的實踐經驗。全書分為三部分,共二十二個模塊,內容包括職業生涯規劃概述、職業生涯規劃理論、學業認知、自我認...

  • G國家職業技能標準——消防設施操作員50頁

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    更新時間:2019-07-03分類:職業生涯資料大小:10.6 MB

    國家職業技能標準——消防設施操作員 201906 50頁PDF

  • L人力資源:招聘實戰經驗210頁

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    更新時間:2019-06-25分類:招募面試資料大小:5.73 MB

    第1部分 基石 13 第1章 從需求與競爭分析開始 14 招聘,是為了彌補組織能力的不足 15 做好人才備份,提升招聘的戰略性 17 你的招聘需求分析到位了嗎 21 做好競爭分析,才能有效出擊 23 第2章 招聘渠道,招聘成功的入口 3...

  • H呼叫中心培訓師能力訓練167頁

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    更新時間:2019-06-21分類:人事培訓資料大小:3.17 MB

    項目一 塑造培訓師基本素質及能力 10 任務1 掌握呼叫中心培訓師的主要內容 11 任務2 塑造呼叫中心培訓師職業素質 15 任務3 樹立呼叫中心培訓師良好的職業形象 26 項目二 分析培訓需求 35 任務1 使用績效分析法分析培...

  • S人事管理:知識型員工管理手冊176頁

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    更新時間:2019-06-17分類:人事制度資料大小:8.09 MB

    第一章 概述 (1 ) 第一節 知識型員工 (1 ) 第二節 知識型員工工作性質分析 (11) 第二章 知識型員工管理的理論基礎 (17) 第一節 中國儒家文化的人性論 (17) 第二節 西方文化背景下的人性理論 (25) 第三節 西方…第一章...

  • X2019中國薪酬標準58頁

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    更新時間:2019-06-11分類:薪酬管理資料大小:11.4 MB

    “Michael Page 薪酬標準”為我司年度薪資報告,旨在為招聘經理和求職者了解不同工作職能的薪資范圍提供參考,涉及金融、技術、人力資源、銷售等領域。一方面,本報告將概述市場趨勢和就業趨勢,以及在求職者情緒等話題方...

  • L人力資源管理方法與大型企業案例257頁

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    更新時間:2019-06-10分類:其他資料大小:6.44 MB

    內容從人力資源管理者面臨的問題著手,鼓勵企業人力資源管理者貼近組織,走向業務,任務落地;針對組織架構、人才優化、績效管理、分配激勵和領導力提升等提供具體實踐方法及措施;提出人力資源管理規范和標準化三大表,以...

  • D大學生職業選擇:職業潛能訓練144頁

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    更新時間:2019-06-03分類:職業生涯資料大小:5.85 MB

    通過贏在校園、潛能訓練、團隊意識訓練、自信心訓練、責任意識訓練、規則意識訓練、自我超越等方面的學習和實踐,啟發大學生逐步適應大學生活,在自我認知的基礎上激發職業潛能,提升學習動力,更好地完成大學期間的各項...

  • S商業服務教材:服務意識塑造231頁

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    更新時間:2019-06-03分類:職業生涯資料大小:7.70 MB

    模塊1 認識服務 1 1.1 服務的內涵 2 1.2 服務的3個層次 14 1.3 高尚的服務精神 18 模塊2 顧客的服務需求 21 2.1 站在顧客立場上提供服務 22 2.2 顧客對服務的認知 30 2.3 顧客對服務的需求 38 2…模塊1 認識服務 11....

  • Z職業生涯:自我管理技能(2018版)162頁

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    更新時間:2019-05-30分類:職業生涯資料大小:7.23 MB

    通過自我探索、職業環境探索、職業生涯規劃、時間管理、健康管理、學習管理、行動力管理等方面的學習和實踐,在科學測評和實踐體驗中加深自我了解,探索職業傾向,樹立正確的職業觀,激發大學生職業生涯發展的自主意識,同...

  • L勞動爭議、民事糾紛訴訟指引與問題解答513頁

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    更新時間:2019-05-29分類:勞資關系資料大小:8.22 MB

    上編 訴訟指引 16 第一章 概述 18 第二章 勞動爭議訴訟前程序 20 第一節 支付令 20 一、支付令的適用范圍 20 二、支付令的申請程序 21 三、支付令的后果 21 四、支付令失效后的處理 21 第二節 勞動爭議仲裁程序概說 ...

  • Z自我管理:管理者的職業習慣252頁

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    更新時間:2019-05-28分類:職業生涯資料大小:10.6 MB

    本書提出“職業習慣”和“職業基因”兩大概念,并據此引出如下觀點:管理者(各級經理人員)和技術者(各類專業人員)是兩種不同的職業;他們有著不同的職業習慣;在知識經濟時代,管理者通常出身于技術者。全書的精神若用一句...

  • Q企業行政管理流程與制度范本230頁

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    更新時間:2019-05-28分類:人事制度資料大小:10.5 MB

    企業行政辦公流程與制度是企業運行的基本工具,也是企業進行內外溝通和聯絡的載體。本書從行政辦公人員的實際工作出發,以規范化、步驟化、人性化的方式為行政工作的標準化、現代化提供了系統的操作指南。本書詳細介紹...

  • Z2019中國職場社交報告46頁

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    更新時間:2019-05-25分類:職業生涯資料大小:5.69 MB

    2019中國職場社交報告 201905 46頁PDF

  • L人力資源管理制度范例與解析365頁

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    更新時間:2019-05-24分類:人事制度資料大小:9.71 MB

    第 1 章 制度、制度化管理與人力資源管理 1 1.1 制度及制度化管理的必要性 1 1.2 合法、規范、有效的人力資源管理制度 2 1.3 制度化管理的實現 4 1.4 人力資源部門與制度化管理 6 第 2 章 中小企業人力資源管理標準 ...

  • E二級甲等綜合醫院管理制度、崗位職責等匯編451頁

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    更新時間:2019-05-22分類:人事制度資料大小:1.91 MB

    第一部分 醫院行政管理制度第二部分:醫療管理制度第三部分 護理管理工作制度第四部分:醫技科室工作制度及人員崗位職責第五部分 醫院藥事管理制度 第六部分 醫院藥品管理制度第七部分 抗菌藥物管理制度第八部分 醫院特...

  • L人力資源管理:人力資源規劃360頁

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    更新時間:2019-05-21分類:人力規劃資料大小:9.07 MB

    內容介紹了人力資源規劃的方法,利用具體案例進行測算分析。首先,由企業發展戰略引出人力資源規劃,并在兩者之間增加業務規劃,包括產供銷分析、營業收入與凈利潤的經營分析和盈虧平衡分析,具體落實到工序確定、工時測定...

  • Z職業生涯規劃與就業創業指導281頁

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    更新時間:2019-05-19分類:職業生涯資料大小:10.6 MB

    第一章 職業生涯規劃概述 1 第一節 職業與職業生涯 1 一、職業的概念 1 二、職業生涯的概念 7 三、影響職業生涯的社會因素 10 第二節 職業生涯規劃 12 一、職業生涯規劃的概念 13 二、職業生涯規劃的步驟 14 三、職業...

  • G國家職業技能標準——保安員(2019年版)21頁

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    更新時間:2019-05-14分類:職業生涯資料大小:1.06 MB

    國家職業技能標準職業編碼:4-07-05-01保安員(報批稿)本次修訂內容主要有以下變化:——根據保安隊伍實際情況,對部分等級的申報年限和有關條件進行了調整。——根據保安行業發展情況,對工作要求中的職業功能、工作內容...

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